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第722章 彪悍的小田（第1页）

合约分成的问题。

举例说一下，就能很容易明白。

田希薇现在是新人，片酬算是5万一集，60集的电视剧，总片酬300万，四六分成后，公司拿120万，田希薇拿180万。

赵莉影是顶流明星，片酬是60万一集，60集的电视剧，总片酬3600万，一九分成后，公司拿到360万，赵莉影3240万。

这就是为什么，头部艺人的顶流、一线明星，分成比例会拿这么高。

这是因为顶流、一线明星的单笔收入都是千万级别的。

还有一点就是。

顶流、一线明星有了人气、流量、知名度，自身就能吸引影视资源、商务资源主动找上门合作。

这时候，经纪公司就是代替艺人出面谈一下合作的细节，确定好合作的事务，不需要做资源、人脉上的拓展投入。

这样一来，分成比例拿的当然就少。

可是新人就不一样了。

新人没有名气，没有流量，公司为了包装她，肯定要前期投入。

为新人发通稿宣传，或者是为了拿到一个合适她的资源，就需要投资进来，请资本吃饭，请导演吃饭等等。

再就是，新人的单笔收入不算高，几十万、几百万不等。

所以就算是和新人五五分，分摊下来也不会很高。

正如刚才田希薇说的，她之前有很多经纪公司找到她。

有的给七三分成，也有的给六四分成。

但是像金柚传媒这样，给四六分成的，也仅此一家。

“签约五年，四六分成。”

“合约到期，不管艺人的咖位如何，想离开随时可以离开，公司不会用艺人黑料，抹黑艺人的名声来威胁艺人续约。”

看了合同条款，田希薇觉得这个款项很好。

合约满了，想续约就续约，不想续约，想要去别的公司也可以，或者是离开公司自己开个人工作室也可以。

重点是只签五年的合约，其它的经纪公司，一签就要她签约10年。

“为什么只签五年？”这是田希薇最关心的。

“玩五年玩腻了，也该换换00后、05后了。”

“呵呵~”这个回答，让田希薇气笑指着他。

“谁玩谁还不一定呢。”田希薇彪悍说道。

给她倒茶的吴限，嘴角上扬。

“只签五年，也是有两个考虑。”

“在金柚传媒的这五年期间里，如果公司没能把你捧到一线，或者是更高的顶流，到时候合约满了，你对公司失望了，想走就走不正好吗？”

“如果这五年时间里，公司把你捧到一线的地位，合约到期你想走就走，如果不想走也可以续约。”

“更何况，你到了一线的咖位，合约比例也会重新调配到一九分成，到那时候也需要重新签合同。”

“所以这次签五年就可以了，没必要卡你十年的时间。”

“最重要的是，多签约你五年，就被你多潜规则五年。”

“你这是又要在我的公司要资源，又要潜规则你老板。”

“什么好事都让你占完了，哪里有这样的好事？”

了解到是这样，田希薇笑的更甜。

你别说，你还真就别说。

签约金柚传媒这几年，她是既能潜规则吴限这个大导演，还能跟他要资源，然后还能被捧上一线，这简直就是双赢…

不是，应该是三赢的合作。

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